| в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации (на бумажных носителях); |
| в Федеральную службу государственной статистики и Федеральную службу по труду и занятости (в форме электронного документа); |
| в Федеральную государственную информационную систему учета результатов проведения специальной оценки условий труда (в форме электронного документа. подписанного квалифицированной электронной подписью). |